Le travail le dimanche est, en règle générale, proscrit et interdit dans la mesure où cette journée est consacrée au repos. En revanche, il peut y avoir quelques exceptions :
- Les dérogations géographiques liées à un emplacement en zone touristiques ou commerciale
- Les dérogations préfectorales
La Convention Collective de la Coiffure rappelle qu’une ouverture le dimanche donnera lieu à un journée de repos compensateur dans les 2 semaines civiles suivantes et à une prime exceptionnelle de travail.
De plus, il est interdit par la loi de travailler plus de 6 jours par semaine.
Enfin, le salarié doit être prévenu au moins 15 jours à l’avance et a le droit de refuser de travailler un dimanche.
Si toutes ces conditions sont réunies, le salon de coiffure peut ainsi ouvrir les dimanches 24 et 31 décembre. En revanche pour les 25 décembre et 1er janvier, la Convention Collective de la Coiffure est claire :
« Tous les salariés bénéficieront de jours fériés chômés sans réduction de leur rémunération mensuelle le 1er Mai, le 25 décembre et le 1er janvier. »
Pour en savoir plus, téléchargez nos dossiers :
- Le travail et l’ouverture du dimanche ( Rappels légaux par Me Bernard Ayache, avocat conseil du CNEC ) : téléchargez
- Note relative au travail et à la rémunération des jours fériés dans la coiffure : téléchargez
Le paragraphe de la Convention Collective est à retrouver sur ce lien vers la CCN coiffure
